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TALENT CONCEPT

人才理念

奋斗者:具有无惧困难、不会放弃、不断拼搏、努力向上的精神,并不断为公司或客户创造价值的员工。

公司的发展与壮大离不开每个人的奋斗与努力,而成长起来的易能又会反馈给每一位员工。

企业在发展过程中,分配体制、奖励、晋升、学习机会将向每个奋斗者倾斜,

持续提高奋斗者的个人业务能力与收入水平,

实现公司与奋斗者的共同发展。

TALENT STRATEGY

人才战略

01

发现员工的各类需求

以此为基础进行针对性的改善活动,为营造和谐的员工关系不断努力。

02

帮助员工建立职业规划

为员工个人发展提供办公室职员序列、技术序列营销序列、管理序列等发展通道。

03

注重员工个人能力的提升

竭力为员工个人能力的提升、提供各类支持,包括公司提供的培训及为个人提升自身技能提供支持。

04

人才梯队

实现物尽其用,人尽其才,确保每一位员工都能在自己的岗位上实现自我价值。

JOB

招聘职位

物业安全经理

投递简历

西安博士
发布于:2020-10-27

工作内容:

1、根据商场的物业安全和环境管理方案,负责制订物业部年度、季度工作计划并落实执行

2、负责物业相关合同的管理,按照合同约定对外包单位进行检查监督;

3、根据部门年度,季度工作计划,负责落实设施设备的维护及保养, 推进能源管控,确保在预算内完成物业各项工作;

4、负责贯彻落实廉政相关制度,检查商场廉政制度的执行情况,承担反腐、违规的督查职责;

5、负责建立并落实物业核心设施设备责任体系,做好核心设施设备维护保养的监管,严格落实值班经理人制度;

6、根据商场管理要求,制定商场的安全、消防管理制度及年度工作计划,并组织落实,维护商场内部治安,保卫公司财产、顾客及员工的人身安全。

任职要求:

1、三年以上大型商场物业管理工作经验,至少两年以上同等职务经历;具有相关资 格证书优先;

2、熟悉商业环境中的物业管理工作和一般流程,了解相关国家法律及当地法规政策, 具有物业管理的具体业务知识;熟练使用相关办公软件;

3、具有一定的团队领导能力、学习能力和紧急事件应对处理能力;

4、正直、严谨、责任心强。

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物业经理(恒泰地产)

投递简历

北京不限
发布于:2020-10-27

工作内容:

1、负责整体物业管理及运营;

2、负责对外沟通事宜;

3、负责物业团队的管理。

任职要求:

1.三年以上本岗位工作经验,对物业前期介入、接管验收、入住管理、装修管理、物业服务费收缴、遗留问题处理等项目管理及公司管理有丰富的经验;

2. 熟悉现代化物业管理理念、熟悉物业管理相关政策,法规及行业服务规范标准;

3、熟悉物业管理各阶段的工作和流程,以及相关质量体系的运用和操作;了解财务管理知识、能编制预算、具有较高的成本控制意识;

4、具有较高的沟通、协调、组织及统筹管理能力,坚持客户至上和优质服务的管理思想;具备积极的工作心态,责任心强。

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物业接待文员

投递简历

铜陵市本科
发布于:2020-10-27

工作内容:

1、、协助项目物业总经理开展客服职责范围内的各项工作。

2、负责小区日常服务管理工作的检查、监督,对不符合理要求的现象,及时纠正或向上级及相关部门反映。

3、负责小区业主投诉、纠纷协调处理和业主日常联系走访及意见征询工作,制订并组织实施小区业主各阶段联系沟通方案,积极赢得广大业主的理解、支持。

4、组织办理业主入住和装修手续及相关资料的归档;

5、组织指导客服员工对业主报修接待、登记,及时安排维修部上门处理,并做好相应督促和业主对处理结果的意见征询工作;

6、负责物业管理相关费用的收缴工作。

、配合物业总经理做好年度财务预算的数据统计汇总工作。

8、负责客服部员工的考核工作。

9、 协助并参与日常业主联系走访工作,与业主建立良好的沟通关系。

10、 负责组织社区文化活动及社区宣传工作。

任职要求:

1、大专以上文化程度,身体健康、政治上无不良表现,有2年以上大型或知名物业公司客服管理工作经验,有前期项目经历者优先;

2、性格活泼开朗,具备较好的服务意识和优秀的组织管理与沟通能力;

3、丰富的对客服务工作及客诉处理经验,不局限于物业行业;

4、具备适应本岗位的语言文字表达、组织协调和独立工作能力;

5、能应用计算机办公软件;

6、工作认真、负责、具有可亲近性;

7、人际与公共关系良好;

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